VIERNES 14 DE ABRIL

Falsa negociadora. Se nos convoca a una negociadora en la que sólo se nos informa de lo que la dirección ha decidido hacer. a pesar de que la parte social hemos dicho en múltiples ocasiones que no nos parece bien que se use el foro de la negociadora para informarnos de cualquier temática sea cual fuere. 

Se nos informa que en lugar de 2 cursos como se había dicho en primera instancia, serán 4. Con una dedicación lectiva de 10h aproximadamente. 10 horas que cada trabajador/a tendrá que poner fuera de su horario laboral. A cambio de un 40% del total de DPO. 

Consciencia de clase: 

EL año pasado con un 30% de DPO hicimos un curso, este año con un 40% tenemos que hacer 4 cursos. NO  es que nos cueste visualizar un cursillo online y contestar algunas preguntas, es que es una falta de respeto que se nos pague esta miseria en porcentaje, que se nos exija más que el cumplimiento de la actividad contratada, pagada por partidas por el CATSALUT, y que una vez hecha, el excedente del dinero se tenga que repartir bajo la consigna obligatoria de cumplir con unos "mínimos". En este caso, 4 cursos. Cursos que se deberán realizar FUERA DE  LA JORNADA LABORAL por parte de la totalidad de la plantilla. 

En horario laboral no tenemos tiempo de dedicarle horas a estos cursos.

Alegan, para justificarse que las DPO son voluntarias. No es voluntario trabajar, es obligatorio para estar insertado en la sociedad, y si trabajas y haces el trabajo designado, ya estas cumpliendo con los objetivos puestos por la empresa. 

Las DPO es una paga por objetivos donde se justifican quedarse con el superavit si no haces un curso, que de hacerlo, beneficia a la empresa, en este caso al hospital sin que a éste le cueste un duro.

INformación 

Hay dos confirmaciones que lxs trabadores debemos dar en el portal profesional apartado DPO. 

el primero con fecha límite 31/12/22 conforme aceptábamos de forma consciente el participar en las DPO. 

Luego, era obligatorio hacer un curso , el que quisiéramos, para cumplir on el objetivo designado para el 2022. 

y una parte transversal que la cumple el hospital, o no, por lo tanto se entiende que el trabajador la cumple siempre.

• casos particulares:

1. Caso 1

He dado la confirmación apretando el boton "llegit" en el portal profesional apartado DPO. 

He hecho UN curso de DPO ANTES DEL 31/12/22. 

2. Caso2

NO he dado la confirmación apretando el boton "llegit" en el portal profesional apartado DPO

HE hecho un curso de DPO ANTES DEL 31/12/22. 

3. caso  3

He dado la confirmación apretando el boton "llegit" en el portal profesional apartado DPO

NO he hecho un curso de DPO ANTES DEL 31/12/22. 

4. Caso 4

No he dado la confirmación apretando el boton "llegit" en el portal profesional apartado DPO

NO he hecho un curso de DPO ANTES DEL 31/12/22. 

Entonces...

Caso 1:  Cobra la DPO al % estipulado(un 40% teorico)

caso 2: Excepcionalmente cobrará la DPOal %  estipulado (un 40% teorico) En futuras ediciones, si no confirmas NO COBRAS.

CASO 3: Cobrará la parte proporcional a los objetivos transversales del total del porcentaje que se pague, los cuales son un 40%, y un 40% respectivamente. Un total de 16% de las DPO.

caso 4: No cobrará DPO.

En el caso de jubilaciones parciales, de jubilados este primer trimestre de 2023, contacten con nosotros. 

Si ha estado de baja, también contacten con nosotros. 

El segundo "llegit" se abrirá del 17 de abril 2023 al 12 de mayo de 2023. Es Necesariamente obligatorio dar al boton, y esto es conforme se acepta la cantidad pagada por el hospital en concepto de DPO y en relación  a SI HEMOS CUMPLIDO con los objetivos  establecidos por la empresa. 

Si NO se acepta la cantidad que nos van a pagar, porque consideramos que hicimos el curso u otros incidentes,   podéis mandar un correo a dpoclinic@clinic.cat o contactar con nosotros.